市人力资源和社会保障局实干促发展 切实保障和改善民生

　　“市人力资源和社会保障局将以市委六届六次全会精神为引领，围绕市委、市政府中心工作，充分发挥人力资源和社会保障部门职能作用，以扎实过硬的工作作风和认真负责的工作态度，为全市经济社会高质量发展贡献力量。”9月9日，市人力资源和社会保障局党组成员、副局长任巍在接受记者采访时表示。

　　坚持就业优先战略。通过实施“降、缓、返、补”系列政策服务支持企业发展，努力帮助市场主体纾困解难，稳住就业岗位。持续抓好稳保就业政策的落实落地，突出抓好重点群体尤其是高校毕业生就业政策、灵活就业政策、企业吸纳政策、补贴性培训政策及减负稳岗扩就业政策的落实。今年以来，全市人力资源和社会保障系统围绕促进高校毕业生、农民工、脱贫人口等重点群体就业，组织开展了就业援助月、春暖农民工、春风行动等系列活动。下一步，将全面贯彻落实党的二十届三中全会精神和市委六届六次全会精神，坚持就业优先，做好重点群体就业促进工作，推动实现全市高质量充分就业。

　　健全社会保障体系。全面实施全民参保计划，推动社会保险全覆盖。实施精准扩面。完善全民参保数据库，建立数据共享机制，加强数据分析比对，精准定位未参保人员，以小型、微型、新业态企业为重点，以点带面推动非公有制企业及灵活就业人员、务工农民等群体参加社会保险，促进各类群体应保尽保。全面落实重点人群参保政策。落实好取消灵活就业人员在就业地参保户籍限制的政策，促进灵活就业人员参保。积极推进基层快递网点优先参加工伤保险。落实为困难群体代缴城乡居民养老保险费政策，巩固社保扶贫成果。优化社会保险关系转移接续。积极推进企业养老保险关系转移资金定期清算模式改革，建立转移资金清算机制，优化转移接续流程，提高转移接续工作效率。规范做好机关事业单位基本养老保险关系和职业年金转移接续工作。畅通失业保险关系跨省转移接续，切实保障参保职工和失业人员基本权益。

　　开展职业技能培训。深入贯彻落实“人人持证、技能河南”建设决策部署，将“开展技能培训和评价取证”作为全市重点民生实事，放在经济发展优先位置，聚焦9大产业集群、24条产业链和现代服务业抓培训强技能，发挥好技能兴产业、促就业、助企业的积极作用，为“建设对外开放桥头堡 打造枢纽经济新高地”提供强大的技能人才支撑。围绕乡村振兴、建设区域性中心城市、产业倍增计划和百万回归工程，持续实施技能振兴工程和职业技能提升行动。实施现代服务业技能提升培训专项，加大交通、物流等从业人员培训，提升枢纽经济发展技能人才供给能力。持续健全终身职业技能培训制度，推动解决结构性就业矛盾，实现职业技能培训质的有效提升、量的合理增长。